H&H ыстық балқыма жабысқақ пленкасы: Жаңа қызметкерлерді оқытуды ұйымдастырыңыз
Кәсіпорынға жаңадан келген сауда қызметкерлеріне өнімді оқытуды жүргізеді, ал бөлім бастықтары алдымен қарапайым өнімді оқытуды өткізеді және өнімді қолдану туралы жалпы түсінікке ие болады. Кейінірек жаңа сауда қызметкерлері үш ай бойы зауытқа барып, алдыңғы шепке тереңдеп, жабдықты, технологияны, өнімнің ғылыми-зерттеу және әзірлемелерін үйрену үшін ұйымдастырылды.
Компания жаңа қызметкерлерді компанияның жұмысшылар жатақханасында тұруды ұйымдастырады, сонымен қатар қызметкерлерге жақсы өмір сүру ортасын қамтамасыз ету үшін компания асханасы бар, оларға зауытта өнімдерді үйренуге мүмкіндік береді, әр өнімнің өндіріс процесін түсінеді, қандай жабдық негізінен қандай өнімдерді шығарады, бір жабдық күніне қанша дайын өнім шығара алады және т.б.. Осыны түсінгеннен кейін, сіз тұтынушылармен өнімдер мен жеткізу мерзімі туралы сөйлескенде, кәсіпқойлығыңызды көрсетіп, тұтынушылардың өздеріне сенуіне мүмкіндік бере аласыз. және біздің компания.
Сонымен қатар, біз сату персоналының өнімнің нақты процесін зерттеп, әзірлеуін ұйымдастыруымыз керек. Біздің әрбір әзірлеушіміз әртүрлі өнімдерге жауапты болғандықтан, әр өнімнің қолданылуы әртүрлі. Өнімнің нақты қолданылуын және сақтық шараларын мұқият түсіну қажет. Бұл кәсіби білімді қажет етеді. Зауыттағы бірқатар процестерді үйренгеннен кейін, әрбір өнімнің қолданылуын және оның өнім сипаттамаларын түсініңіз, біздің зауытта қанша құрылғы бар екенін, әр құрылғы қандай сапалы өнімдер жасайтынын түсініңіз және ҒЗТКЖ-дан кейін оларды қалай әзірлеу керектігін біліңіз. және QC. Өнімдер, өнімдерді жақсарту, өнімдерді тексеру. Шанхай маркетинг орталығына қайтып келгеннен кейін, бөлім басшылары оның өнімін бағалауды жүргізді және өнім туралы түсінігін тереңдету үшін оның кемшіліктеріне көбірек оқыту жүргізді.
Жіберу уақыты: 25 тамыз 2021 ж